2024年人力资源管理师新政策 有什么报考条件
时间：2025-07-22 16:38:46
人力资源管理师考试报考条件包括累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上;取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)等等，级别越高，需要的报考条件越多。
2024人力资源管理师报考政策要求
人力资源管理师报名条件（四级/ 中级工）如下，满足其中一条就可以报名：
(1) 累计从事本职业或相关职业工作 4 年 (含) 以上
(2) 取得技工学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
(3) 高等院校本专业或相关专业在校生。
人力资源管理师本职业工作是指什么
人力资源管理师本职业工作是指人力资源管理及相关工作。包括从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作岗位。
对于不确实自己的职业是否属于相关职业的，建议大家可在报考前咨询当地的职业技能鉴定机构，以官方回复为准。
人力资源管理师报名收费标准多少
企业人力资源管理师各个省市报名费标准不一，各个级别的收费标准也不一致，一般来说，人力资源管理师四级报名费用在100-300元左右；三级报名费用在200-400元左右；二级报名费用在500-600元左右；一级报名费用在600-800元左右。
在人力资源管理师正式报名之前，需要先完成资格审查。资格审查是考生提交相关材料，由国内相关单位进行审核，以确定考生是否符合人力资源管理师报考条件的程序。
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