江苏省人力资源管理师报考条件及要求是什么
时间：2025-07-22 16:38:46
江苏人力资源管理师是国家职业资格证书之一，具有该职业资格证书可以证明持有人具备一定的人力资源管理能力和专业技能。那么，想要成为一名江苏人力资源管理师，需要满足哪些条件呢？
江苏人力资源管理师报考条件
江苏三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）报考条件如下：
（1）连续从事本职业工作6年以上。
（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。
（6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。>>点击免费试听江苏人力资源师在线课程
（7）具有硕士研究生及以上学历证书。
2023江苏人力资源管理师报名时间
2023年江苏人力资源管理师报考时间：上半年报名预计在3-4月份开始，下半年报名在9月份左右开始。>>点击获取人力资源管理师备考资料
人力资源管理师报名一年有两次，分上、下半年进行。以上时间就是根据往年报名时段推算出来的日期，具体2023年的报名安排还要等官方的通知。
2023年江苏人力资源管理师报名费
江苏人力资源管理师考试报名收费标准如下：>>点击查看更多地区报名费用
| 职业名称 | 等级 | 收费标准 |
| 企业人力资源管理师 | 四级 | 260元（含理论知识考试60元，专业能力考核200元） |
| 三级 | 330元（含理论知识考试70元，专业能力考核260元） | |
| 二级 | 580元（含理论知识考试80元，专业能力考核300元，综合评审200元） | |
| 一级 | 720元（含理论知识考试90元，专业能力考核330元，综合评审300元） |
想了解更多人力资源管理师相关信息或课程，欢迎使用屏幕左/下方的联系方式联系我们，我们会有专业的老师对您的问题进行解答；也可以留下您的联系方式，我们将会在第①时间联系您，欢迎您的随时咨询。
了解 【人力资源管理师】更多资讯