上海人力资源管理师补贴领取条件及流程
时间：2025-07-22 16:38:46
上海户籍，在法定劳动年龄段内的以下人员考取人力资源管理师证书可以领取补贴：失业人员、协保人员和原农村富余劳动力；参加上海市社会保险并处于缴费状态的在职从业人员；上海中等职业学校和高等院校的毕业学年学生等。
上海人力资源管理师领取补贴的条件
上海户籍、在法定劳动年龄段内的以下对象可享受职业技能提升补贴：失业人员、协保人员和原农村富余劳动力；参加上海市社会保险并处于缴费状态的在职从业人员；上海中等职业学校和高等院校的毕业学年学生；残疾人、退役五年内的退役士兵等经认定的人员。
以及外省市户籍、在上海就业的在职从业人员，参照上海户籍在职从业人员享受职业技能提升补贴；外省市生源、在上海中等职业学校和高等院校就读的毕业学年学生，参照上海生源毕业学年学生享受职业技能提升补贴。
根据劳动者取得职业技能等级证书的不同等级，补贴标准分别为初级工（五级）1500元/人，中级工（四级）2000元/人，高级工（三级）2500元/人，技师（二级）3000元/人，高级技师（一级）3500元/人。
上海人力资源管理师领取补贴的流程
劳动者按规定参加由企业职业技能等级评价机构或社会培训评价组织实施的职业技能等级认定，并取得职业技能等级证书的，可自证书核发之日起12个月内，通过“上海人社”APP或前往各区就业促进中心申请职业技能提升补贴。
劳动者参加企业职业技能等级认定并申请补贴的，由其用人单位社会保险关系所在区人力资源社会保障经办部门审核补贴申请信息；劳动者参加社会化职业技能等级认定并申请补贴的，由其户籍（或居住）地的区人力资源社会保障经办部门审核补贴申请信息。
审核通过后，区人力资源社会保障经办部门应面向社会公示补贴发放信息，公示无异议的，补贴经费发放至劳动者本人社保卡关联的银行账户或本人提供的个人银行账户。
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